Chạy quảng cáo, viết content facbook, zalo Chụp hình sản phẩm, chỉnh sửa hình ảnh, đăng bài mỗi ngày
Thông tin chi tiết
MÔ TẢ CÔNG VIỆC + Bạn sẽ đại diện NAYA gặp gỡ đối tác tiềm năng. Đối tác tiềm năng là những doanh nghiệp vừa và nhỏ (SMEs) theo danh sách sẽ được công ty cung cấp. + Giới thiệu với đối tác tiềm năng về NAYA và ứng dụng NAYA + Hỗ trợ đối tác tiềm năng tải và hướng dẫn sử dụng ứng dụng NAYA + Thu thập thông tin của đối tác với các thông tin như sau: - Tên công ty, mã số thuế. - Thông tin của chủ doanh nghiệp hoặc người có quyết định quan trọng nhất trong việc kinh doanh của đối tác. - Loại hình dịch vụ kinh doanh của đối tác - Đề xuất của đối tác (nếu có). + Thực hiện việc hỗ trợ và hướng dẫn đối tác thủ tục đăng ký. YÊU CẦU CÔNG VIỆC + Có khả năng giao tiếp, thuyết phục. + Có kỹ năng cơ bản về sales. + Nhanh nhẹn, vui vẻ, chăm chỉ và yêu thích công việc kinh doanh, thích mở rộng các mối quan hệ, thích sử dụng app dịch vụ là 1 lợi thế. + Có xe máy, smartphone và laptop cá nhân. + Địa chỉ công ty: Cantavil An Phú, Quận 2, TPHCM. + Thời gian làm việc: từ 8:00 đến 18:00 thứ Hai đến thứ Sáu, Thứ Bảy từ 8:00 đến 11:00. + Đối với freelancer: thời gian làm tối thiểu 4 tiếng/ngày * Không bắt buộc phải có mặt xuyên suốt tại công ty. Quyền lợi: + Thu nhập hấp dẫn: 10 -14 triệu đồng/tháng (bao gồm: Lương cứng + Lương doanh số + xăng xe, điện thoại + Các khoản thưởng cho NV xuất sắc...). + Môi trường làm việc thân thiện, năng động, nhiều hoạt động tập thể, có cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến. + Được đào tạo theo hình thức training on job trong suốt thời gian làm việc (Kiến thức chuyên môn về Sales, Marketing + Kỹ năng mềm: giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, xử lý tình huống...). Có cơ hội được làm việc với các chuyên gia nước ngoài (Tiếng Anh giao tiếp cơ bản). CÔNG TY CỔ PHẦN NAYA Lầu 9, Cantavil An Phú, Quận 2, TPHCM QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG - - Mức lương thỏa thuận khi phỏng vấn - - Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động - - Được hưởng các chế độ bảo hiểm, nghỉ phép, … theo quy định của Luật lao động